1月28日，向阳区人民法院召开会议，深入落实推进“全市法院审判数据分析研判会商会议”工作部署。会议发出“早谋划、早布局，开局即冲刺”的冲锋号令，要以“时时放心不下”的责任感和积极担当作为的精气神，不折不扣抓好各项任务的落实，确保圆满完成全年审判执行各项目标任务。会议由院党组书记、院长杨巍主持，全体院领导、各部门负责人及员额法官参加会议。

    会议要求，全院工作不能满足于指标“进入合理区间”，必须树立更高标准、更严要求，追求卓越。要坚决摒弃“过关”心态，将提升案件质量、效率、效果作为核心目标，推动各项工作从“达标”向“创优”迈进。会议对未来一年的工作方向作出了部署：

    一、强化纪律硬作风

    全体法官要自觉将个人工作融入全院、全市乃至全省法院工作大局，树立“一盘棋”思想。要加强对庭审、窗口服务、会议会风会纪等方面的审务督察力度，提供让人民群众满意的司法服务。

    二、紧盯效率抓督办

    对办案效率偏低、长期未结案件较多的法官，纳入院庭长重点督办范围，列入刚性“阅核”清单，加强监管指导。

    三、流程严控防拖延

    严格延审、扣审审批程序。建立常态化“工作函督办机制”。通过审管办预警、庭室领导督促、分管院领导重点督办相结合的方式，压实清案责任。

    四、加强沟通促息诉

    实行由承办法官、庭领导、院领导直至院长参与的多轮接待答疑制度，全力做好判后答疑、矛盾化解工作，提升服判息诉率。

    五、带头办理疑难案

    院庭长要主动承办重大、疑难、复杂、新类型案件，积极发挥示范引领作用，带动全院法官攻坚克难。

    六、强化保全促调解

    切实加强财产保全、证据保全力度，实现“以保促调、以保促执”。院庭领导要参与到全流程调解工作中，增强说服力和公信力，提高调解结案率。

    七、深化学习强素能

    创新开展院内老法官经验分享交流会。对于上级法院组织的各项业务培训，必须确保参训率和学习效果，同时将学习成果切实转化为办案能力。

    八、畅通沟通优服务

    着力加强案件当事人咨询答疑工作。设立专门的服务电话专线和执行接待窗口，确保当事人诉求有处可询、有人可找。

    九、实质化解信访案

    强化案件信访源头治理和实质化解。落实庭领导、院领导、院长接待制度。秉持“化惩并重”原则，联合公安机关形成合力依法妥善处置。

    十、善用司法智科技

    在处理疑难案件、向当事人释法答疑时，要善于借助“一库一网”的权威指导和案例示范作用，提升裁判说理水平和当事人认同感。